Stiamo selezionando un* Responsabile Amministrativ* e Risorse Umane per un’Azienda metalmeccanica con sede a Oggiono (LC), che fa parte di un Gruppo di due società, con 70 dipendenti per circa 13 milioni di fatturato. Il/la Candidato/a dovrà essere inserit* per un nuovo modello organizzativo/strutturale della società.
Per candidarsi inviare CV a cv@da-consulting.it
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
- Amministrazione, Finanza e Controllo
- Gestione completa dell'attività amministrativa, contabile, finanziaria e legale del Gruppo
- Predisposizione e analisi di bilanci periodici, budget annuali e business plan di investimento (con assistenza dello studio di consulenza)
- Pianificazione finanziaria e gestione della tesoreria, con responsabilità sui flussi di cassa, sugli investimenti di liquidità e sulla gestione dei rapporti con banche e istituti di credito, inclusa la negoziazione di linee di credito e finanziamenti
- Supporto al controllo di gestione e monitoraggio degli indicatori economici del Gruppo
- Stesura e revisione di contratti, in collaborazione con gli studi legali.
RELAZIONI ESTERNE E COMPLIANCE
- Gestione autonoma dei rapporti con consulenti esterni: Commercialista, Revisore, Studi Legali, Consulente del Lavoro, Agenzia delle Entrate
- Presidio di tutti gli adempimenti fiscali, societari e normativi nel rispetto delle scadenze
- Risorse Umane
- Gestione completa dei processi di ricerca e selezione del personale
- Stesura di lettere di intenti e contratti di lavoro
- Raccolta, verifica e trasmissione al Consulente del Lavoro dei dati necessari per l'elaborazione dei cedolini paga
- Verifica dell'applicazione del CCNL di riferimento
- Gestione dei rapporti con le Organizzazioni Sindacali
- Affiancamento nelle pratiche di licenziamento e contenzioso, in collaborazione con il Consulente del Lavoro
FORMAZIONE ED ESPERIENZA
- Laurea in Economia o discipline affini
- Esperienza consolidata (almeno 5 anni) in ruoli analoghi
- Esperienza nella gestione di personale
- Conoscenza approfondita della normativa fiscale, societaria e del lavoro italiana
COMPETENZE TECNICHE
- Bilancio civilistico, pianificazione finanziaria e cash management
- Padronanza di software gestionali ERP
- Contrattualistica commerciale e del lavoro
- Conoscenza del controllo di gestione e dei principali strumenti di reporting direzionale
- Ottima padronanza di Excel e del pacchetto office
- Lingua inglese
SOFT SKILLS
- Leadership e capacità di coordinamento
- Affidabilità, riservatezza e rigore metodologico
- Orientamento ai risultati con attenzione alla continuità e alla sostenibilità del lavoro nel tempo
- Capacità di operare in autonomia e di gestire priorità multiple in contesti complessi
- Equilibrio tra visione strategica e presidio operativo
- Comunicazione efficace con interlocutori di livello apicale
- Solidità e lucidità nelle situazioni di pressione e nelle fasi di picco operativo
INQUADRAMENTO
È prevista un’assunzione a tempo indeterminato, (CCNL Metalmeccanico Confapi), RAL in funzione dell’esperienza maturata.
SEDE DI LAVORO
Oggiono (LC).