Siamo alla ricerca di un/una Capo Turno per una storica realtà di primo piano nel settore metalmeccanico (in particolare nello stampaggio di lamiera a freddo), con sede tra Lecco e Bergamo, che vanta tra i Clienti principali multinazionali del settore Automotive.
Il/la Candidato/a subentrerà al pari ruolo prossimo al pensionamento.
La figura risponderà alla Direzione di Stabilimento e avrà la responsabilità diretta dei reparti di Produzione, coordinando circa 30 persone.
Per candidarsi inviare CV a cv@da-consulting.it
FORMAZIONE
- Diploma di Perito meccanico ovvero notevole esperienza nel ruolo e in aziende con lavorazioni simili.
- Preferibile esperienza in ruolo analogo nel mondo dello stampaggio a freddo della lamiera.
LE MANSIONI
- Organizza, coordinandosi con la Funzione Programmazione della Produzione, le linee di produzione per garantire le consegne stabilite nel programma di produzione.
- Interviene con variazioni per l’ottimizzazione quotidiana dei processi, gestendo cambi di schedulazione.
- Si coordina con le funzioni Officina Meccanica e Attrezzature e Manutenzione Generale e Impianti per minimizzare l’impatto dei fermi macchina e degli interventi di manutenzione.
- Assicura il rispetto degli standard qualitativi e collabora con la Funzione Controllo Qualità per il miglioramento degli stessi, l’individuazione delle cause delle non conformità di prodotto e/o processo e l’applicazione delle azioni correttive.
- Collabora con l’Ufficio Tecnico per la definizione delle metodologie di fabbricazione.
- Gestisce il personale del reparto, assegna compiti e priorità, individua i necessari fabbisogni formativi garantendo l’opportuna intercambiabilità dei ruoli, monitora il rispetto delle prescrizioni sanitarie. In generale supporta il personale del reparto tramite Problem solving o istruzioni operative.
- Garantisce il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro.
- Collabora con la Direzione di Stabilimento per l’applicazione dei progetti miglioramento continuo.
SOFT SKILLS
- Leadership e autorevolezza nella gestione del Personale
- Attitudine al Problem solving
- Capacità di lavorare in Team
- Buone capacità comunicative
- Persona in grado di valutare le singole competenze.
TRATTAMENTO ECONOMICO
La retribuzione del/lla Candidato/a sarà direttamente proporzionale all’esperienza maturata nella mansione specifica.